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Foresight in sight

働き方改革 with ICT Connected Work®

日本ユニシスグループが取り組んできた働き方改革 with ICT ソリューションで、お客さまの働き方改革を支援します。
新型コロナウイルスの感染拡大防止に伴い、出社せずに勤務するテレワークの推進が急速に広がっています。
予想外の事態に備えたBCP対応だけでなく、「働き方改革」の取り組みや「柔軟な働き方」の実現にテレワークは有効な手段です。
お客さまのテレワーク環境での全社展開に向け、ご支援します。
働き方改革を実現することで、企業は「優秀な人材の確保」「組織の生産性向上」「新しい価値の創造」が可能になり、競争力の強化と持続的な成長につながります。
働き方改革を実現するには、制度や風土の改革というアプローチとICT(IT)ソリューション活用の双方が必要ですが、日本ユニシスグループは、長年取り組んできた働き方改革やICT構築の実績をもとに、オフィス業務とフィールド業務を対象として、お客さまの働き方改革の実現を支援するサービスを提供します。
日本ユニシスグループ事例の紹介やお客さまの実情・課題を踏まえた適切なサービスの提供により、「小さく始めて素早く実施、効果を見極め着実に拡げる」アプローチで取り組みを支援します。
働き方改革:オフィスの働き方、フィールドの働き方

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働き方改革(テレワーク導入)に関する課題はございませんか?

テレワークを導入したいが、なにから手をつけていいかわからない / 自社のテレワークの課題を整理したい

テレワーク全社展開支援サービス
日本ユニシスグループでは、ICTを活用し自社で推進してきた働き方改革およびテレワークの実践ノウハウをいかし、お客さまのテレワーク導入・展開を支援します。
継続的な働き方改革に加え、withコロナ(ウィズコロナ)、Afterコロナ(アフターコロナ)、COVID-19対策に対応したニューノーマルな働き方の一環としてテレワークを実現しましょう。
テレワーク全社展開支援サービス

テレワークや柔軟な働き方に役立つソリューションを紹介してほしい

セキュリティと利便性を踏まえたテレワーク環境の実現
「Citrix on Azure 運営サービス」は、日本ユニシスが運営する Azure 上の仮想クライアント環境をご利用いただくサービスです。
クラウドプラットフォーム Microsoft Azure 上にセキュアな仮想デスクトップである Citrix Virtual Apps and Desktops 環境を構築し、長年培ってきたノウハウを活かした運営サービスを追加して提供します。
セキュリティと利便性を踏まえたテレワーク環境の実現
場所や相手を問わない、スムーズで安全なコミュニケーション
日本ユニシスは ICTと働き方改革のエキスパートとして、お客さまの業務に最適なオフィス環境や企業内コミュニケーションを提供します。
場所や相手を問わない、スムーズで安全なコミュニケーション
"脱ハンコでテレワークを推進する" Uni-ContRact®
業務ワークフローと電子署名を連携し、“ハンコのために出社しなければならない”問題を解決します。
連携対象としてeValueNS、POWER EGGのワークフローシステム、DocuSign、Agree、WAN-Signの電子署名に対応しており、順次拡張予定です。

業務を効率化・省力化して生産性を上げたい

ICTを活用した業務の効率化・省力化
業務内容を収集、AI技術を活用し見える化を実施します。RPAと連携して自動化・セルフサービス化を実現します。
ICTを活用した業務の効率化・省力化
AIを活用した業務効率化サービス RinzaTalk
日本ユニシスの自然言語解析技術を応用し、人とAIが連携した新しい働き方改革を中長期的にサポートします。RinzaTalkの導入により業務効率化することで、社員がより生産的なコア業務に携わる時間を増やし、お客様企業の持続的な成長に貢献します。
AIを活用した業務効率化サービス RinzaTalk

サービス・ソリューションを探す

日本ユニシスグループが取り組んできた働き方改革 with ICT

企業にとって働き方改革の価値は、優秀な人材を確保し、組織の生産性向上と新しい価値の創造を通じて、競争力を強化し、持続的な成長を実現することです。従業員が生き生きと働き、個人が成長し、その能力を十分に発揮することが、企業の成長につながります。
日本ユニシスグループでは、自ら価値創造しビジネスエコシステムをデザインする力を高めるため、イノベーション人財・経営人財育成などの人財改革と、多様な人財の活躍を促す組織改革を推進してきましたが、働き方改革においては「柔軟な働き方」「創造性を発揮する環境」「業務の効率化・省力化」といった切り口で制度・風土の改革とそれを実現するためのシステム変革の両輪で進めています。

これら日本ユニシスグループでの実践経験を活かし、お客さまに寄り添い、悩みや不安に共感し、働き方改革推進をお手伝いします。
日本ユニシスグループが取り組んできた働き方改革 with ICT

関連リンク

日本ユニシスグループの働き方改革関連の認定・受賞実績

テレワークや女性活用、ダイバーシティといった領域における日本ユニシスグループの実績を示します。
これら実績を踏まえ、お客さまの働き方改革をご支援いたします。
  • テレワーク先駆者百選
    (2018年度総務大臣賞)
  • なでしこ銘柄(準なでしこ)
    (2018年度)
  • PRIDE指標2018 最高評価ゴールド
    (2018年度)
  • プラチナくるみん認定
    (2018年度)
  • イクメン企業アワード2018
    (両立支援部門グランプリ)
  • 新・ダイバーシティ
    経営企業100選(2018年度)
  • 健康経営優良法人2019
    ~ホワイト500~ 認定(2018年度)
  • えるぼし認定
    (2017年度)
  • 女性活躍パワーアップ大賞
    (2017年度優秀賞)

*Connected Workは、日本ユニシス株式会社の登録商標です。

*moconaviは、株式会社レコモット の登録商標です。

*Citrixは、Citrix Systems, Inc. の米国あるいはその他の国における登録商標または商標です。

*Microsoft、SharePoint、Azure、Office 365、は、米国Microsoft Corporationの米国およびその他の国における登録商標または商標です。

*Windowsの正式名称は、Microsoft Windows Operating Systemです。

*その他記載の会社名および商品名は、各社の商標または登録商標です。